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2021年宿州市公安局警务辅助人员招聘面试通知

2022-01-20 09:29:48  |  来源:宿州人社局  |  174人阅读  手机查看
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摘要信息

宿州

笔试日期:-

报名日期:-

   相对面教育公安招警同步宿州人社局公告信息:2021年宿州市公安局警务辅助人员招聘面试通知。更多关于宿州公安招聘,安徽辅警招考,安徽公安招聘公告等相关资讯,请关注相对面教育公安招警的招考信息,以及安徽相对面教育(www.xduim.com)官网和考务咨询热线(0551-63644001),获取更多招考信息和备考资料。

关于2021年宿州市公安局警务辅助人员招聘面试有关事项的通知

  根据《2021年宿州市公安局警务辅助人员招聘公告》,现将专业测试有关事项通知如下:

  一、面试人员

  面试人选根据招聘岗位计划数,在体能测评合格人员中依笔试成绩从高到低按2:1比例确定。面试人选不足规定比例的,按笔试后实际体能测评合格人员数确定。最后一名如有多名考生笔试成绩相同的,一并确定为面试人选。

  二、面试时间、地点

  2021年宿州市公安局警务辅助人员招聘面试将于2022年元月22-23日、2月12-13日举行,考生请于2022年元月20-21日登录http://szexam.pzhl.net自行下载并打印面试通知书。考生不按规定时间、地点参加面试的,视为自动放弃资格。时间地点详见面试通知书。

  三、面试方式

  面试采取统一结构化面试,面试成绩满分为100分,面试成绩当场公布。

  四、其他注意事项

  实际参加面试人员少于或等于岗位招聘计划数的,以60分最低分数线,面试成绩未达到最低分数线的考生,不予进入体检和考察。

  报考人员考试最终成绩依统考笔试成绩与面试成绩合成确定后在宿州市人力资源和社会保障局官网公布。

  考试最终成绩按统考笔试成绩占50%、面试成绩占50%合成确定。

  成绩合成时,笔试成绩、面试成绩均计算时分别保留到小数点后两位,小数点后第三位四舍五入。

  根据招聘计划数和应聘人员考试最终成绩,从高分到低分,按1:1比例等额确定体检、考察对象(如出现最后一名合成总成绩同分,则按笔试成绩高低确定排序,笔试成绩仍同分的,则按优先聘用情形确定排序。若优先聘用情形相同或均不适用,则采取加试的方法,加试方案另行公布)。

  体检、考察合格人选出现缺额的,按照规定程序和时限,在同岗位报考人员中,按考试最终成绩从高分到低分依次等额递补,递补各不超过两次。拟聘用人员名单公示结束,不再递补。

  五、疫情防控

  根据疫情防控要求,属于以下人员类别的不得参加考试:考试前14天内有境内中高风险地区旅居史的;奥密克戎感染病例所在地市的;处在隔离期和健康监测期的入境(含港、澳、台地区)人员及其密接的;处于健康监测期的出院确诊病例、无症状感染者;尚未解除管控的密接、次密接人员;有发热、乏力、咳嗽、咳痰、咽痛、腹泻、呕吐、嗅觉或味觉减退等身体异常情况者。

  所有考生按照疫情防控有关规定做好核酸检测,考生须提供考试前48小时内核酸检测阴性报告(元月22-23日面试考生核酸检测采样时间为元月20日7:00以后;2月12-13日面试考生核酸检测采样时间为2月10日7:00以后 )。“通信大数据行程卡”显示考前14天内有省外旅居史的考生另需提供24小时内核酸检测阴性报告(元月22-23日面试考生核酸检测采样时间为元月21日7:00以后;2月12-13日面试考生核酸检测采样时间为2月11日7:00以后)。

  考生入场时检查考生所需的核酸检测报告并核验安康码和行程码,考生考试期间全程佩戴一次性医用或医用外科口罩。具体防疫要求请登录宿州市人力资源和社会保障局网站查看《宿州市人事考试疫情防控告知书》。

  2022年元月19日

 

原文链接:http://rsj.ahsz.gov.cn/rsks/rsks/192527361.html

 

  ——相对面教育——

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