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2024年宿州市消防救援支队接警调度员招3人公告

2024-02-01 09:33:15  |  来源:安徽皖信人力资源管理有限公司  |  349人阅读  手机查看
(CTRL+D快速收藏,方便快捷获取最新信息)

摘要信息

宿州

3

笔试日期:

报名日期:2024-02-01-2024-02-07

   安徽相对面教育联合安徽人事招聘网同步安徽皖信人力资源管理有限公司发布:2024年宿州市消防救援支队接警调度员招聘3人公告。更多关于宿州市消防救援支队招聘,宿州消防员招聘,宿州消防支队招聘,安徽皖信人力资源管理有限公司的相关资讯,请关注安徽相对面教育(www.xduim.com)官网和考务咨询热线(0551-63644001),获取更多招考信息和备考资料。

安徽皖信人力资源管理有限公司公开招聘宿州市消防救援支队接警调度员公告

  为进一步提升宿州市消防救援支队灭火救援接处警指挥调度能力,根据《中华人民共和国消防法》《119接警调度工作规程》及有关劳动合同等法律、法规,按照“公开条件、自愿报名、统一测评、择优录取”的原则,结合工作需要,面向社会公开招聘119接警调度员,现将有关事项公告如下:

  一、招聘岗位、人数

  招聘119接警调度员3人

  二、招聘要求

  1.具有中华人民共和国国籍,拥护党的路线、方针、政策,遵纪守法,能够保守工作秘密。

  2.热爱消防事业,自愿从事119接处警工作,具有忠诚、奉献、吃苦耐劳精神,具有良好的道德情操,恪守职业道德,服从集中管理和纪律约束。

  3.身体健康,具有良好心理素质,无精神疾病史,无遗传、慢性或传染性疾病,无紧张、焦虑、抑郁等不适宜夜间工作的情况。

  4.无违法犯罪记录,政治审查合格。

  5.无被开除公职或辞退等不良记录。

  6.普通高等院校全日制专科(含)以上学历。需提供学信网学历认证。

  7.出生日期在2000年1月1日之后,具备较好的语言表达、文字组织、沟通协调能力,会熟练使用电脑办公软件,制作ppt课件。具有三年以上119、110接处警岗位工作经验的年龄可放宽至28周岁(1996年1月1日)。

  三、工作时间和地点

  经岗前培训考核合格后,在宿州市消防救援支队指挥中心工作。

  四、福利待遇

  1.工资待遇:试用期为2个月,签订劳务派遣合同,购买社保及公积金。

  2.提供工作期间的食宿、服装等,每年享受1次单位组织的免费体检。

  3.正式录用后,根据指挥中心工作实际,享受年休、调休。

  4.工作表现优异者,可推荐参加支队组织的消防文员晋升等级考核。

  五、报名及资格审查

  报名方式:应聘人员通过线上报名,上传本人清晰身份证(正反面)、户口本(户主页、首页,本人页)、学历证书、学信网证明、退役证书等有效证书扫描件及个人近期免冠蓝底2寸电子版照片,完整准确的《报名表》(见附件)至QQ邮箱3114047229@qq.com。

  报名时间:2024年2月1日-2024年2月7日17:30

  咨询电话:2559012,3911889

  六、笔试

  主要考核应聘人员的相关基础知识掌握能力及文字表达能力。时间、地点另行通知。

  七、面试

  主要考核应聘者临场应变、语言交流和沟通、综合分析和思维反应能力。时间、地点另行通知。

  八、体检

  应聘人员自行提供三甲医院出具的体检报告。

  九、政审

  1.体检不合格人员不得进入政审环节。

  2.政审材料由应聘人自行到户籍地派出所开具。

  十、公示

  经政审合格后列为拟聘用人员,名单将通过皖信人力、宿州市消防救援支队微信公众号或官方微博予以公示,接受社会监督,公示期5天。

  1.岗前培训。上岗前,统一组织培训,包括政策法规、业务理论、体能技能等内容,培训不合格或自动放弃者不予录用。

  2.签订合同。

  由安徽皖信人力资源管理有限公司宿州分公司与拟录用人员签定劳务派遣合同。

  3.用工方式

  119接警调度员为劳务派遣用工。

  十一、几点说明

  1.资格审查贯穿招考工作全过程,提供虚假材料或故意隐瞒事实的,伪造、编造有关证件、材料、信息骗取聘用资格的,以及在面试、体检、政审、培训中作弊的,一经查实,取消聘用资格。

  2.本次招聘不指定辅导用书,不举办也不委托任何单位或个人举办考试及测试辅导培训班。

  3.因考生自身原因未能参加下一步招聘工作的,视为自动放弃,后果由应聘者本人负责。

附件:报名表


原文链接:http://www.ahwxhr.com/3g/display.asp?id=3665


 

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