灵璧县现代公共交通运输有限责任公司招聘公交车驾驶员公告

　　根据灵璧县公交发展需求，灵璧县现代公共交通运输有限责任公司拟面向社会公开招聘公交车驾驶员，有关事项公告如下：

　　一、招聘原则

　　1、坚持面向社会，公开招聘。

　　2、坚持公开、平等、竞争、择优。

　　二、招聘计划

　　面向社会公开招聘公交车驾驶员100名。

　　三、招聘对象及条件

　　1、热爱公交事业，具有良好的思想素质和政治素养;

　　2、持有中华人民共和国机动车“A1”或“A3”驾驶证,实习期满并已通过实习考试;

　　3、年龄：男48周岁以下(1972年5月26日以后出生，其他涉及年龄计算的依此类推);女43周岁以下;

　　4、适应岗位要求的身体条件;

　　5、无违法犯罪、无吸毒史、三年内无重大以上交通责任事故、无酒驾和醉驾记录。

　　有下列情形之一的人员，不得报考：

　　1、不符合岗位招聘条件的人员;

　　2、现役军人;

　　3、曾被灵璧县现代公共交通运输有限责任公司开除或辞退的人员;

　　4、经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;

　　5、曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

　　6、法律规定不得参加报考或聘用的其他情形人员。

　　四、招聘程序

　　(一) 报名和资格审查

　　1、报名：2020年5月26日-5月27日上午8:00-11：30、下午2:30-5:30，逾期不予补报。

　　2、报名地点：灵璧县人力资源和社会保障局六楼602室。

　　3.报名时必须提供：(1)本人有效身份证、驾驶证(正、副证)原件及复印件和近期免冠同底一寸彩照3张;(2)交警部门出具的三年内无重大以上交通责任事故证明原件一份;(3)公安部门出具的无犯罪记录证明原件一份。(4)填写《灵璧县现代公共交通运输有限责任公司驾驶员招聘报名登记表》一式两份(见附件1)。报考人员所填信息提供的证明材料应当真实、准确、完整、规范，凡出现弄虚作假现象，一经查实，即按有关规定给予取消资格等处理。

　　4、报名结束后，对照招聘条件逐人进行资格审查。资格审查合格的考生进入考试环节。

　　(二)考试

　　考试采取实操(道路驾驶)方式进行。满分100分，低于60分取消进入下一环节资格。

　　依据考试成绩从高分到低分按1:1确定体检对象,如考试成绩相同，则依次以党员、退伍军人、贫困户、援鄂医护人员家庭成员、具有三年以上城市公交驾驶经验者、年龄相对较轻者优先。

　　(三)体检

　　体检由灵璧县现代公共交通运输有限责任公司统一组织，体检结果须符合机动车驾驶员健康检查标准。

　　(四)考察

　　体检合格人员确定为考察对象，考察工作由灵璧县现代公共交通运输有限责任公司组织实施。对体检、考察出现缺额的，按照规定程序和时限，在报考人员中，按考试成绩从高分到低分依次等额递补，递补各一次。拟聘用人员名单公示结束，不再递补。

　　(五)公示

　　体检、考察合格人员，作为拟聘用人员，并在灵璧县人民政府信息公开网进行公示。

　　五、合同签订

　　对拟聘用人员公示无异议的或公示结果不影响聘用的，按规定与灵璧县现代公共交运输有限公司签订劳动合同，实行合同制管理。首次签订劳动合同期限为3年，试用期为3个月，试用期包含在劳动合同期限内。试用期工资3000元/月，试用期满待遇参照公司同岗位人员待遇(基本工资+月绩效工资+年终考核奖金、缴纳五险一金)执行。被确定聘用的人员在规定时间内到单位报到，逾期不报到或不服从单位岗位分配或报到后不按时上岗的，视为自动放弃聘用资格,不再递补。

　　咨询电话：0557-2370777

　　本《公告》由灵璧县现代公共交通运输有限责任公司负责解释。

　　附件： 报名登记表(驾驶员).docx

　　灵璧县现代公共交通运输有限责任公司

　　2020年5月25日

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