联系方式

合肥大美

QQ:3430897366

18056048033

合肥西瓜

QQ:978328521

15385145211

合肥小船

QQ:3311920768

15375375400

黄山朱老师

QQ:1665332095

18155905220

六安刘老师

QQ:1456137786

15155957501

安庆陈老师

15556614009

回到顶部

抖音

微博

公众号

小程序

安徽人事考试网

安徽相对面

合肥| 黄山| 安庆| 六安| 淮南| 阜阳| 蚌埠| 亳州| 巢湖| 池州| 滁州| 淮北| 宣城| 马鞍山| 宿州| 铜陵| 芜湖

当前位置:

首页

>>

招考信息

>>

招考信息

2022年马鞍山博望区征管中心选聘2人公告

2022-08-11 09:07:27  |  来源:区土地和房屋征收事务管理中心  |  490人阅读  手机查看
(CTRL+D快速收藏,方便快捷获取最新信息)

摘要信息

马鞍山

2

笔试日期:

报名日期:2022-08-10-2022-08-12

  安徽事业单位招聘相对面教育同步区土地和房屋征收事务管理中心公告信息:2022年马鞍山博望区征管中心选聘2人公告。更多关于安徽事业单位招聘,事业单位招聘,安徽事业单位招考,安徽事业单位招聘公告等相关资讯,请关注相对面教育事业单位的招考信息,以及安徽相对面教育(www.xduim.com)官网和考务咨询热线(0551-63644001),获取更多招考信息和备考资料。

博望区征管中心公开选聘工作人员公告

  因工作需要,博望区征管中心面向三镇公开选聘2名工作人员。现将有关事项公告如下:

  一、选聘原则和程序

  坚持德才兼备、以德为先、人岗相适的选人标准,本着公开、平等、竞争、择优的原则,按照制定选聘方案、发布选聘公告、组织报名及资格审查、考试、考察、确定选聘人员、公示选聘结果的程序进行。

  二、选聘职数和职位

  此次选聘工作人员2名,主要从事土地报批、资料审核工作。

  三、选聘对象和报考条件

  (一)选聘对象及范围

  三镇征迁一线人员(含镇聘和劳务派遣)。

  (二)报考条件

  1、政治忠诚、遵纪守法,作风正派、品行良好,坚持原则、勤奋敬业,具有较强的政策理论水平、组织协调能力和语言表达能力;

  2、具有大专及以上学历,年龄在35周岁以下(1986年8月10日以后出生);

  3、身体健康,有吃苦精神,入职以来年度考核均为合格以上等次;

  4、具有1年及以上征迁工作经验;

  5、具有下列情形之一的,不得参加选聘:

  (1)涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的,或正在接受审计机关审计的;

  (2)受过刑事处罚或曾被开除公职的;

  (3)受处分期间或者未满影响期限的;

  (4)法律、法规规定的其他情形。

  四、选聘程序

  选聘程序分为报名、资格审查、笔试、面试、考察、聘用等6个步骤。

  (一)报名

  1、报名时间:2022年8月10日至8月12日。

  2、报名方式:本次公开选聘报名采取报考人员自愿与组织推荐相结合的方式。本人自愿报名的,按要求填写完整《博望区征管中心岗位选聘工作人员报名表》(见附件)交至区征管中心办公室。组织推荐的,由人事所属单位统一填写《博望区征管中心岗位选聘工作人员报名表》(见附件)并交至区征管中心办公室。

  报考人员信息填写不真实、不完整或有误的,一经发现取消其选聘资格。报名时还需提供毕业证书原件及其复印件,应确保所留联系电话号码准确、通信畅通。因考生原因造成无法联系,影响选聘的,由考生本人自行承担责任。

  (二)资格审查

  区征管中心办公室负责审查工作。经审查,选聘人数与报名人数达到1∶3比例的,可开展下步选聘工作。计划选聘人数与报名人数的比例达不到1∶3比例的,相应核减岗位计划数。

  (三)笔试

  1、笔试时间为2022年8月中旬(具体时间、地点另行通知)。

  2、笔试内容为博望区情、时事政治、征迁专业知识、申论等,满分为100分,需在规定时间内按要求完成。

  3、在笔试成绩及格的前提下,按1︰3的比例,由高到低确定进入面试人员。

  (四)面试

  1、面试采取结构化面试形式进行,重点测试面试人员履行职位职责所具备的基本素质和能力。满分为100分,面试分数现场公布。

  2、总成绩计算。总成绩按笔试成绩占40%、面试成绩占60%合成确定。

  (五)考察

  根据总成绩从高到低的顺序等额确定考察对象。考察工作根据岗位要求,采取多种形式,全面了解考察对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、业务能力、工作实绩以及是否需要回避等方面的情况。

  (六)聘用

  1、根据考察情况,由区征管中心提出聘用建议。聘用人员与横望人力资源公司签订劳务派遣合同。

  2、试用期为2个月,试用期满合格的,予以正式聘用。

  五、有关事宜

  1、区征管中心委托马鞍山市横望人力资源有限公司具体承办本次选聘工作,选聘全程接受监督,对违反人事考试工作纪律的考生和工作人员,视情节按有关规定给予严肃处理。

  2、咨询电话:0555--6065695,监督电话:0555--6778133。

  附件:博望区征管中心岗位选聘工作人员报名表.doc

附件:博望区征管中心岗位选聘工作人员报名表.doc


原文链接:https://www.masbwq.gov.cn/zxzx/tzgg/18560541.html


  ——相对面教育——

  2022上半年安徽事业单位联考考试公告汇总

  2022安徽事业单位考试笔试课程辅导

  2022安徽事业单位面试辅导|网校课程

  2022安徽事业单位考试公告汇总|报名入口

安徽人事招聘考试网公众号二维码.jpg

安徽相对面教育微信号(xduimgk)

欢迎关注事业单位栏目,获取更多事业单位考试信息

网校小程序在线刷题

欢迎关注相对面公考小程序,在线刷题、免费网课、在线督学应有尽有

客服微信

推荐课程

最新招考

2025年各省公务员考试公告及职位表汇总

2025年国家公务员考试职位表查询_职位表下载

2025年国家公务员考试公告|职位表|考试时间信息汇总

2024年国家医疗保障局大数据中心招4人公告

2025年国家外汇管理局中央外汇业务中心招25人公告

2024年安徽港口集团五河有限公司招8人公告

2024年池州东至县融媒体中心公开招播音员主持人2人公告

2024年池州市东至县乡镇供电所客户经理招10人公告

2024年安徽创新馆服务管理中心政府购买服务岗位招1人公告

2024年马鞍山含山含宜景旅游开发有限公司招3人公告

推荐教师

刘洋  

14年行测/面试培训师

哲学硕士

宋国栋  

14年申论/面试培训师

硕士研究生

唐广磊  

14年申论/面试培训师

硕士

方博  

14年行测/面试培训师

硕士研究生

宋晓燕  

14年申论/面试老师

热门备考

2024年安徽省各地市事业单位面试试题汇总

2024年安徽省公务员面试试题汇总(考生回忆版)

2024年国考面试试题汇总|每日更新

2025年安徽公考备考:11-22每日一练:资料分析之基期倍数计算

2025年安徽公考备考:11-22每日一练:判断推理之异

2025年安徽公考备考:11-22每日一练:资料分析之排序比较

2025年安徽公考备考:11-22每日一练:资料分析之简单比较(旧)

2025年安徽公考备考:11-22每日一练:言语理解与表达之态度理解

2025年安徽公考备考:11-22每日一练:判断推理之语义关系

2025年安徽公考备考:11-22每日一练:资料分析之平均数增长量计算

护眼模式

夜间模式