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摘要信息
淮南
招300人
笔试日期:
报名日期:-
相对面教育同步淮南职业技术学院公告信息:2022淮河能源控股集团面向安徽能源职教集团学校招聘300人公告。更多关于安徽教师招聘,安徽教师招考,安徽教师招聘公告等相关资讯,请关注相对面教育教师的招考信息,以及安徽相对面教育(www.xduim.com)官网和考务咨询热线(0551-63644001),获取更多招考信息和备考资料。
淮河能源控股集团面向淮南职业技术学院 安徽理工技师学院应历届毕业生招聘启事
一、企业概况
淮南煤矿1897年建矿,先后经历淮南煤矿局、淮南矿路股份公司、淮南矿务局、淮南矿业集团等变革,2018年,经安徽省委、省政府批准,成立淮河能源控股集团,作为淮南矿业集团的控股股东。淮河能源控股集团是中国企业500强和安徽省重点企业之一,全国14个亿吨级煤炭基地和6个大型煤电基地之一,国家首批循环经济试点企业、中华环境友好型煤炭企业、国家级创新型试点企业,安徽省煤炭产量规模、电力规模最大的企业。
目前,淮河能源控股集团拥有现代化大型矿井11对,其中淮南本土8对、内蒙古鄂尔多斯3对,核定产能7910万吨。先后控股、均股、参股电厂27座,电力总装机规模3781万千瓦,权益规模1673万千瓦。全方位进入、全产业链发展天然气产业,成为安徽省天然气重要运营平台。
2021年,完成商品煤资源量6711万吨,发电量253亿度,营业总收入600亿元,利润总额51.3亿元。
二、招聘人员范围及条件
根据淮河能源控股集团2022年人力资源需求,拟面向淮南职业技术学院、安徽理工技师学院应历届毕业生公开招聘300人,录用人员充实到煤业公司生产一线岗位。应聘人员应具备以下资格条件:
(一)机电类、自动控制类、电子信息类、采矿类、安全类、测绘类、工程类专业高职技校男性应历届毕业生;
(二)年满18周岁,一般不超过30周岁;
(三)志愿从事煤矿井下生产工作,服从分配;
(四)身体健康,适应煤矿井下工作;
(五)在校期间未受留校察看及以上处分,按时完成学业并取得毕业证书。历届毕业生毕业后无违法犯罪记录。
三、待遇及职业发展
(一)按国家规定享受“五险两金一补充”:养老、医疗、失业、工伤、生育、住房公积金、企业年金、企业补充医疗保险。
(二)薪资待遇12000-14000元/月。
(三)享受国家规定的各种休假,享有多层次在职学习培训机会和学习培训补贴。
(四)提供免费职工公寓。
(五)职业发展通道畅通,毕业生进入企业后可按照普工W1、技工W2、技师W3、中级技师W4、高级技师W5、资深技师W6、首席技师W7等操作序列渐进发展,也可通过管理、专业、操作三大岗位序列横向发展。
四、招聘流程
(一)报名登记。自发布之日起,到2022年3月20日,报名应聘的毕业生可携带1寸近期彩照3张、身份证、毕业证原件及复印件,到二级学院或学校招生就业办(行政办公楼1楼102室)报名并填写《淮河能源控股集团招聘员工资格审查表》《淮河能源控股集团员工招聘体检表》,也可网上下载资格审查表和招聘体检表,填写后发送到邮箱:845775592@qq.com。
(二)资格审查。根据招聘条件对应聘者进行资格审查,符合条件人员进入面试环节。具体时间通过电话或短信通知。
(三)面试体检。面试主要考察应聘人员表达能力、基本身体素质等,面试合格人员参加体检。
(四)岗前培训。资格审核、面试、体检合格人员集中开展岗前培训。
(五)录用。培训合格后,与煤业公司签订3-5年期劳动合同。
咨询电话:淮南职业技术学院招就办:0554-6640567
淮河能源控股集团: 0554-7624571
淮南职业技术学院
2022年1月26日
附件1:淮河能源控股集团招聘员工资格审核表
附件2:淮河能源控股集团员工招聘体检表
原文链接:http://www.hnvtc.edu.cn/info/1011/9659.htm
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