相对面教育同步安庆公共招聘网公告信息：2022年安庆市计量测试所招聘4人公告。更多关于安徽事业单位招聘，安徽事业单位招考，安徽事业单位招聘公告等相关资讯，请关注相对面教育事业单位的招考信息，以及安徽相对面教育(www.xduim.com)官网和考务咨询热线(0551-63644001)，获取更多招考信息和备考资料。

安庆市计量测试所劳务派遣人员招聘公告

　　因工作需要，安庆市计量测试所现面向社会公开招聘劳务派遣制人员4名。现将有关事项公告如下：

　　一、招聘岗位

　　二、报考条件

　　(1)具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，具有良好的品行;

　　(2)具有适应岗位要求的身体条件;

　　(3)具有岗位所需的专业或技能条件。

　　有下列情形之一的人员，不得报考：

　　(1)不符合招聘岗位条件要求的人员;

　　(2)在读的全日制普通高校非应届毕业生;

　　(3)现役军人;

　　(4)经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;

　　(5)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

　　(6)按照国家、省有关规定，尚在最低服务年限内的机关、事业单位正式在编工作人员。

　　三、招聘程序及办法

　　(一)现场报名

　　1.报名时间：2022年2月24日至3月4日工作日(上午8:30-12:00，下午2:30-5:00),逾期不再补报;

　　2.报名地点：安庆市人力资源市场(棋盘山路348号市人社局二楼);

　　3.报名材料：报名时须提供《安庆市计量测试所公开招聘工作人员报名表》(见附件)一份、本人有效居民身份证、学历、学位证书原件及复印件、1寸免冠照片3张。

　　4.报考人员报名须真实、准确、有效地提供报考信息，凡弄虚作假或虽通过资格审查但实际与招聘条件规定不符的，一经查实，即取消其考试、聘用资格。

　　每位报考人员限报一个岗位，并使用本人有效居民身份证进行报名和参加考试;

　　(二)资格审查

　　资格审查由用人单位组织实施。

　　资格审查结果将与2022年3月8日周二通过安庆公共招聘网(www.aqggzp.com)公布，不另行通知。

　　同一岗位的报考人员，其报考人数与岗位招聘人数的比例不低于3：1。不足规定开考比例的，经用人单位研究决定，取消或相应核减该岗位招聘计划数;或适当放宽该岗位所需求的专业条件。放宽岗位所需求的专业条件另行通过安庆公共招聘网公告。

　　(三)领取准考证

　　通过资格审查的报考人员于2022年3月10日周四(上午8:30-12:00，下午2:30-5:00)到原报名处(安庆市人力资源市场)领取《准考证》。

　　(四)笔试

　　1.笔试内容及分值：

　　笔试内容为《公共基础知识》，分值100分。

　　主要内容：政治、经济、法律、人文、管理、国情省情等常识，判断推理，言语理解与表达，写作;

　　2.笔试时间、地点：详见准考证。

　　(五)面试

　　进入面试人员根据笔试成绩和岗位招聘人数，从高分到低分按3:1比例确定。不足3:1比例的经用人单位和劳务派遣中心研究，根据实际情况对比例进行调整。若最后一名有2人以上笔试成绩相同，则并列进入面试。面试采取结构化面试的方法进行。面试时间、地点另行通知。

　　(六)成绩合成

　　报考人员考试最终成绩依笔试成绩的40%与面试成绩的60%合成确定。上述成绩均以百分制计算，计算时保留到小数点后两位，小数点后第三位四舍五入。

　　根据有效招聘岗位数与应聘人员考试最终成绩，从高分到低分，按1:1的比例等额确定进入体检、考察人员。如出现合成总成绩相同，则面试成绩高者优先;若仍相同的，以高学历者优先;若学历相同的，有执业资格证者优先;若学历、执业资格相同，以工作年限、执业年限长者依次优先。如以上原则还不能区分，加试予以确定。加试相关事项另行通知。递补程序如遇成绩并列情况按此规定执行。

　　最终成绩保留1年有效期，期间如有岗位空缺将从高分到低分进行递补。

　　(七)体检、考察

　　体检工作参照《公务员录用体检通用标准(试行)》、《公务员录用体检操作手册(试行)》等规定组织实施。体检工作结束后，由医院出具“合格”或“不合格”的结论性意见，并加盖单位体检专用公章。体检和复检费用由报考人员自理。

　　考察工作由用人单位组织实施。考察工作根据拟聘用岗位的要求，采取多种形式，全面了解考察对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、业务能力、工作实绩以及是否需要回避等方面的情况，并提供客观、详实的考察材料。

　　对体检、考察等环节出现缺额的，按照规定进行递补。

　　(八)公示

　　对体检、考察均合格的拟聘用人员名单，在安庆公共招聘网公示5天。

　　(九)签约聘用、待遇

　　经公示无异议或公示结果不影响聘用的拟聘人员，以劳务派遣方式管理，由劳务派遣机构与聘用人员签订为期两年的劳动合同，试用期为两个月。合同期满后经考核合格，可优先续聘。

　　聘用人员年度薪资水平人民币6.5万元左右(含“五险一金”中单位承担部分及其他费用)。

　　四、有关事项

　　公开招聘有关信息，请考生及时登陆安庆公共招聘网(www.aqggzp.com)查询。

　　本次统一组织的招聘考试，不指定任何教材、复习资料，也不举办、不委托举办任何形式的辅导和培训活动。

　　咨询电话：0556-5897067

　　上述咨询电话于正常办公时间使用。

　　特此公告。

　　附件：安庆市计量测试所公开招聘工作人员报名表.xls

附件：安庆市计量测试所公开招聘工作人员报名表.xls

原文链接：http://www.aqggzp.com/cms/web/hoqnxlf4/ff8080817ed1c64c017f25ca8a421122

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