2020黄山黄山区新丰乡招聘编外聘用人员1人公告

　　根据工作需要，黄山区新丰乡人民政府面向社会公开招聘编外聘用人员1名。现将有关事项公告如下：

　　一、招聘岗位和人数

　　新丰乡招聘一名编外聘用人员。

　　二、报名条件

　　1、遵纪守法，品行端正，身体健康。

　　2、性别不限;年龄在35周岁以下(1984年1月7日以后出生)，有1年以上财务工作经验(需要单位出具证明)年龄放宽至40周岁以下(1979年1月7日以后出生)。

　　3、报名时间截止后进行资格审查。经资格审查合格者如不足3人，则取消招聘;如3人以上(含3人)则直接面试。通过资格审查者于1月17日(上午8:00—12:00、下午14:30—17:30)到黄山区新丰乡政府综治中心领取面试通知书。联系人：周雨婷，联系电话：0559-8567944。

　　4、有2年以上工作经历(提供社保证明或单位证明或劳动用工合同)。工作经历按足年计算，截止时间为2019年1月7日。因工作单位变化而中断时间的可以累计。在校学生在读期间参加勤工俭学、实习等不视为工作经历。

　　三、招聘程序

　　1、报名人员填写《黄山区新丰乡政府公开招聘编外聘用人员报名表》,持本人身份证、学历(学位)证、工作经历证明、近期1寸免冠证件照1张到黄山区新丰乡政府综治中心报名，联系人：周雨婷，联系电话：0559-8567944。

　　2、报名时间为2020年1月8日——1月15日(上午8:00—12:00、下午14:30—17:30，双休日除外 )，逾期不予受理。

　　3、报名时间截止后进行资格审查。经资格审查合格者如不足3人，则取消招聘;如3人以上(含3人)则直接面试，通过资格审查者于1月17日(上午8:00—12:00、下午14:30—17:30)到黄山区新丰乡政府综治中心领取面试通知书，联系人：周雨婷，联系电话：0559-8567944。

　　4、面试成绩总分100分，按照面试成绩从高到低(如成绩相同则采取笔试加试确定)，以拟聘岗位数1：1比例择优确定体检、考察对象。

　　5、考察主要征询纪检、公安、司法、计生等部门意见建议，查询近5年内有无违法乱纪等行为。体检、考察不合格的，按照面试成绩从高到低依次等额递补。

　　6、考试及体检、考察工作由新丰乡政府统一组织实施。

　　7、根据面试成绩和体检、考察结果，经公示7天无异议后，办理聘用手续，签订劳动合同，并报区公共就业和人才服务中心备案。劳动合同一年一签。

　　8、未尽事宜，按区人社局黄人社[2018]49号规定执行。四、工资待遇

　　试用期1个月。按规定缴纳社会保险，工资待遇按区相关规定标准执行。

　　附：黄山区新丰乡政府公开招聘编外聘用人员报名表

　　黄山区新丰乡人民政府

　　2019年12月31日

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